湖州市旅游補(bǔ)貼 湖州政府補(bǔ)貼項(xiàng)目有哪些

導(dǎo)讀：湖州市旅游補(bǔ)貼 湖州政府補(bǔ)貼項(xiàng)目有哪些 1. 湖州政府補(bǔ)貼項(xiàng)目有哪些 2. 湖州政府補(bǔ)貼項(xiàng)目有哪些項(xiàng)目 3. 湖州政府補(bǔ)貼培訓(xùn)項(xiàng)目 4. 湖州政府補(bǔ)貼項(xiàng)目有哪些地方 5. 湖州政策補(bǔ)貼項(xiàng)目 6. 湖州政府補(bǔ)貼項(xiàng)目有哪些單位 7. 湖州市住房補(bǔ)貼政策 8. 湖州市過年補(bǔ)貼 9. 湖州買房政府補(bǔ)貼 10. 湖州補(bǔ)貼申領(lǐng)方式

1. 湖州政府補(bǔ)貼項(xiàng)目有哪些

一)未實(shí)行養(yǎng)老保險(xiǎn)的國家機(jī)關(guān)和事業(yè)單位職工，各加發(fā)退休費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)百分之五的退休金；　　

(二)企業(yè)和實(shí)行養(yǎng)老保險(xiǎn)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位職工，2000年2月1日前領(lǐng)取《獨(dú)生子女父母光榮證》，在本條例實(shí)施后退休的，由其所在單位給予不低于三千元的一次性補(bǔ)助；2000年2月1日及以后領(lǐng)取《獨(dú)生子女父母光榮證》的，由所在單位在領(lǐng)證時(shí)為其一次性辦理相當(dāng)于本人一個(gè)月工資額的獨(dú)生子女父母補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)。　　領(lǐng)取《獨(dú)生子女父母光榮證》的職工，在獨(dú)生子女死亡后不再生育和收養(yǎng)子女的，除享受前款規(guī)定的獎(jiǎng)勵(lì)外，退休時(shí)由所在單位給予不低于五千元的一次性補(bǔ)助；其他人員由當(dāng)?shù)厝嗣裾o予適當(dāng)幫助。 退休時(shí)增加的百分之5和這次月增加106元應(yīng)該不會(huì)矛盾。

2. 湖州政府補(bǔ)貼項(xiàng)目有哪些項(xiàng)目

要求在湖州市本級繳納社會(huì)保險(xiǎn)半年以上；且在湖州首次購房。

1.來湖創(chuàng)業(yè)或企業(yè)引進(jìn)的全日制博士研究生補(bǔ)貼35萬元（第一年14萬元，第二年14萬元，第三年7萬元）；

2、來湖創(chuàng)業(yè)或企業(yè)引進(jìn)的全日制碩士研究生：15萬元（第一年6萬元，第二年6萬元，第三年3萬元）；

3、來湖創(chuàng)業(yè)或企業(yè)引進(jìn)的全日制本科畢業(yè)生和事業(yè)單位（不含參公事業(yè)）新招聘的全日制博士研究生、碩士研究生、本科畢業(yè)生：5萬元（第一年2萬元，第二年2萬元，第三年1萬元）。

3. 湖州政府補(bǔ)貼培訓(xùn)項(xiàng)目

　　生二胎國家的補(bǔ)助主要是生育津貼，而生育津貼依據(jù)生育者個(gè)人的工資和各地的補(bǔ)貼政策而定。享受條件：

1、本市戶籍(含農(nóng)村戶籍)的生育婦女，無論在職或失業(yè)，參加過本市城鎮(zhèn)社會(huì)保險(xiǎn)并按規(guī)定建立個(gè)人帳戶的。

2、非本市戶籍的從業(yè)婦女，與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系且在單位工作、參加本市城鎮(zhèn)社會(huì)保險(xiǎn)(五險(xiǎn))期間生育的。

3、職工享受生育保險(xiǎn)待遇，應(yīng)當(dāng)符合國家、省、市計(jì)劃生育規(guī)定，且用人單位連續(xù)為其繳費(fèi)滿6個(gè)月以上。繳費(fèi)以正常參保繳費(fèi)時(shí)間為準(zhǔn)，正常參保繳費(fèi)前的補(bǔ)繳時(shí)間不能計(jì)算在內(nèi)?！?/p>

4、一次性分娩營養(yǎng)補(bǔ)助費(fèi)

　(1)正常產(chǎn)、滿7個(gè)月以上流產(chǎn);上年度市職工月平均工資×25%。

(2)難產(chǎn)、多胞胎：上年度市職工月平均工資×50%。

5、一次性補(bǔ)貼

在一、二級醫(yī)院分娩的，每人一次性增加300元補(bǔ)貼。也就是說，對于生二胎國家補(bǔ)助的標(biāo)準(zhǔn)在這里是沒辦法準(zhǔn)確提供的，如果并不是說生育津貼的話，那并非是生二胎就都得進(jìn)行補(bǔ)助的，現(xiàn)在有部分地方政府規(guī)定的是夫妻生二胎政府可以補(bǔ)助3萬元左右，但如果您所在的地方政府沒有生二胎補(bǔ)助的這一政策也不違法，這樣的話，沒有生育保險(xiǎn)基本上不能領(lǐng)取國家補(bǔ)助。

4. 湖州政府補(bǔ)貼項(xiàng)目有哪些地方

浙江省每個(gè)地方的規(guī)定不一樣。比如杭州：

80周歲(含)至89周歲老人高齡津貼為每人每月50元，90周歲(含)至99周歲老人高齡津貼(即原長壽保健補(bǔ)助)為每人每月100元，100周歲(含)以上老人高齡津貼(即原長壽保健補(bǔ)助)為每人每月300元。

《杭州市高齡老人生活津貼發(fā)放管理辦法》

根據(jù)《杭州市人民政府關(guān)于建立高齡老人生活津貼制度的通知》(杭政函〔2011〕105號)，為認(rèn)真做好高齡老人生活津貼(以下簡稱“高齡津貼”)發(fā)放工作，特制定本辦法。

一、發(fā)放對象

凡具有杭州市行政區(qū)域范圍內(nèi)戶籍，且年齡在80周歲以上的老年人，均享受高齡津貼待遇。

二、發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)

80周歲(含)至89周歲老人高齡津貼為每人每月50元，90周歲(含)至99周歲老人高齡津貼(即原長壽保健補(bǔ)助)為每人? ??月100元，100周歲(含)以上老人高齡津貼(即原長壽保健補(bǔ)助)為每人每月300元。

在核定低保、低收入居民等困難對象時(shí)，高齡津貼不計(jì)入家庭收入。貼對象的確定

享受養(yǎng)老服務(wù)補(bǔ)貼待遇，應(yīng)當(dāng)由本人或其家庭向村(居)民委員會(huì)提出申請，村(居)民委員會(huì)負(fù)責(zé)受理、初評和組織對評估意見的公示，鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府或街道辦事處負(fù)責(zé)評估和審核，市、縣(市、區(qū))民政部門負(fù)責(zé)核準(zhǔn)。對批準(zhǔn)給予養(yǎng)老服務(wù)補(bǔ)貼待遇的，從批準(zhǔn)當(dāng)月起發(fā)給養(yǎng)老服務(wù)補(bǔ)貼;對不符合條件不予批準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)書面說明理由。補(bǔ)貼對象確定的具體標(biāo)準(zhǔn)及方法，詳見《浙江省養(yǎng)老服務(wù)需求評估工作實(shí)施意見(試行)》。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府或街道辦事處應(yīng)當(dāng)對申請對象的情況進(jìn)行調(diào)查核實(shí)，必要時(shí)，縣(市、區(qū))人民政府民政部門可以進(jìn)行復(fù)核。有關(guān)組織或者個(gè)人家庭應(yīng)當(dāng)配合、接受調(diào)查，如實(shí)提供有關(guān)情況。

養(yǎng)老服務(wù)補(bǔ)貼對象實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，對不再符合規(guī)定條件或者死亡的，村(居)民委員會(huì)或養(yǎng)老服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)及時(shí)向鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府或街道辦事處報(bào)告，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府或街道辦事處報(bào)縣(市、區(qū))人民政府民政部門核準(zhǔn)后，在下個(gè)月停發(fā)養(yǎng)老服務(wù)補(bǔ)貼。

5. 湖州政策補(bǔ)貼項(xiàng)目

從領(lǐng)證之月起到子女十四周歲止，每月發(fā)給五至二十元的獨(dú)生子女保健費(fèi)。

夫妻雙方均有工作單位的，由雙方工作單位各負(fù)擔(dān)一半;一方有工作單位，另一方?jīng)]有工作單位的，由有工作單位一方的工作單位支付;夫妻雙方均無工作單位的，由戶籍所在地鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民政府或者街道辦事處支付，所需費(fèi)用由各級計(jì)劃生育經(jīng)費(fèi)分擔(dān)。

6. 湖州政府補(bǔ)貼項(xiàng)目有哪些單位

沒有。湖州地處亞熱帶季風(fēng)氣候區(qū)，冬季平均氣溫大多在零度以上，一月份是全年最冷的時(shí)候，平均氣溫在零度左右，屬于典型的溫帶氣候，沒有達(dá)到國家有關(guān)寒冷區(qū)域低溫補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。所以沒有低溫補(bǔ)貼一說。湖州氣候宜人，非常適合人類居住，是不錯(cuò)的選擇。

7. 湖州市住房補(bǔ)貼政策

80周歲(含)至89周歲老人高齡津貼為每人每月50元，90周歲(含)至99周歲老人高齡津貼(即原長壽保健補(bǔ)助)為每人每月100元，100周歲(含)以上老人高齡津貼(即原長壽保健補(bǔ)助)為每人每月300元。應(yīng)當(dāng)由本人或其家庭向村(居)民委員會(huì)提出申請，村(居)民委員會(huì)負(fù)責(zé)受理、初評和組織對評估意見的公示，鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府或街道辦事處負(fù)責(zé)評估和審核，市、縣(市、區(qū))民政部門負(fù)責(zé)核準(zhǔn)。

8. 湖州市過年補(bǔ)貼

每個(gè)地區(qū)的殘疾人補(bǔ)貼新政策是不一樣的。比如，2022年上海市提高了困難殘疾人生活補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，具體標(biāo)準(zhǔn)如下：

1.重殘無業(yè)人員、低保家庭中的殘疾人，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一上調(diào)至每人每月410元，本市低收入家庭中的殘疾人，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)上調(diào)至每人每月290元。

2.重度殘疾人護(hù)理補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)：被評為一級的殘疾人，每人每月補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為300元;殘疾等級被評定為二級的殘疾人和三級智力、三級精神殘疾人，每人每月補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為150元。

因此，2022年各地殘疾人補(bǔ)貼應(yīng)咨間主管部門，或到民政部門官網(wǎng)查詢。

9. 湖州買房政府補(bǔ)貼

需滿足以下條件：

一、人才購房補(bǔ)貼申報(bào)條件

(1)各個(gè)地區(qū)引進(jìn)高新技術(shù)人才，在購房的時(shí)候在市場標(biāo)準(zhǔn)的范圍里可以享受全額不購房補(bǔ)貼，一般補(bǔ)貼的金額是最多的。

(2)全日制博士、碩士畢業(yè)生在本地區(qū)落戶工作的，首次購房也可以購房補(bǔ)貼。

(3)在我過教育教學(xué)科研中獲獎(jiǎng)?wù)叩?，如科學(xué)發(fā)明、優(yōu)秀教學(xué)、文化藝術(shù)等方面都可以申請。

(4)在本地區(qū)新上市的企業(yè)人才也可以申請購房補(bǔ)貼。

二、人? ??購房補(bǔ)貼申報(bào)材料

(1)不同的人群提交的證明材料是不同的，有獲獎(jiǎng)記錄的提交獲獎(jiǎng)證明材料，高薪技術(shù)人才提交人才綠卡，高學(xué)歷的人才提交工作證明材料、畢業(yè)證書獲技能證書等等。提交的證明材料必須真實(shí)可靠，若弄虛作假一般會(huì)取消申報(bào)資格。

(2)申請人的身份證或者在當(dāng)?shù)貏偮鋺舻淖C明材料。

(3)購買房屋的證明材料，商品房期、現(xiàn)房的，出具網(wǎng)簽合同;已經(jīng)購買存量房的，要出具購房的權(quán)屬證書。

三、人才購房補(bǔ)貼申報(bào)流程

(1)申請人要提交相關(guān)的材料送至市房屋交易管理中心，并且填寫好購房補(bǔ)貼領(lǐng)取申請表。

(2)經(jīng)過審核通過的，市房屋交易管理中心會(huì)集中的將購房補(bǔ)貼打到您的個(gè)人賬戶中去

10. 湖州補(bǔ)貼申領(lǐng)方式

1.補(bǔ)貼對象與標(biāo)準(zhǔn)

2020年1月1日后，湖州企事業(yè)單位（不含參公事業(yè)）新引進(jìn)（招聘）的大學(xué)生（全日制博士研究生、碩士研究生、本科畢業(yè)生及專科高職畢業(yè)生）、副高以上專技人才、高技能人才（高級技師、技師、高級工）和機(jī)關(guān)單位選調(diào)生，以及來湖創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生。需與用人單位簽訂1年以上勞動(dòng)合同，在湖州市本級繳納社會(huì)保險(xiǎn)1個(gè)月以上，且在我市首次購房。

新引進(jìn)（招聘），指之前未曾在湖州就業(yè)創(chuàng)業(yè)及繳納社保費(fèi)用。

在我市首次購房，是指2020年1月1日后在我市（含三縣）范圍內(nèi)購買的家庭第一套住房（家庭成員范圍包括本人、配偶及未成年子女），且未在湖州享受過相關(guān)住房優(yōu)惠政策。

首次購房時(shí)間，以首次網(wǎng)簽備案為準(zhǔn)（存量房或二手房以不動(dòng)產(chǎn)權(quán)證登記為準(zhǔn)）；首次購房時(shí)間不得早于實(shí)際來湖就業(yè)創(chuàng)業(yè)時(shí)間（以參加社會(huì)保險(xiǎn)或納稅證明為準(zhǔn)）6個(gè)月。

具體補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)如下：

（1）全日制博士研究生：35萬元（第一年14萬元，第二年14萬元，第三年7萬元）；

（2）副高以上專技人才、高級技師：20萬元（第一年8萬元，第二年8萬元，第三年4萬元）；

（3）全日制碩士研究生：15萬元（第一年6萬元，第二年6萬元，第三年3萬元）；

（4）“985”“211”“雙一流”高校或?qū)W科全日制本科畢業(yè)生、技師：10萬元（第一年4萬元，第二年4萬元，第三年2萬元）；

（5）其他全日制本科畢業(yè)生、高級工：5萬元（第一年2萬元，第二年2萬元，第三年1萬元）。

湖州籍大學(xué)生回湖就業(yè)創(chuàng)業(yè)的，“南太湖精英計(jì)劃”創(chuàng)業(yè)企業(yè)引進(jìn)的大學(xué)生、專業(yè)技術(shù)人才、技能人才，補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)上浮10%(上浮不疊加，上浮部分補(bǔ)貼在第三次申領(lǐng)時(shí)一次性撥付)。湖州師范學(xué)院、湖州職業(yè)技術(shù)學(xué)院全日制?？聘呗毊厴I(yè)直接留湖就業(yè)創(chuàng)業(yè)的，可參照全日制本科生標(biāo)準(zhǔn)享受購房補(bǔ)貼，且不受戶籍限制。夫妻雙方均符合條件的，可重復(fù)享受。非機(jī)關(guān)性質(zhì)社會(huì)團(tuán)體及民辦非企業(yè)單位新引進(jìn)人才參照執(zhí)行。已在湖事業(yè)單位工作且未申領(lǐng)過購房補(bǔ)貼的人才，離職攻讀博士、畢業(yè)后回湖工作的，可按新引進(jìn)博士享受相應(yīng)政策；在職攻讀博士的，取得博士學(xué)位后可減半享受（已申領(lǐng)過部 分補(bǔ)貼的，余下部分按新標(biāo)準(zhǔn)享受）。

2018年1月1日至2019年12月31日來湖創(chuàng)業(yè)或企事業(yè)單位新引進(jìn)（招聘）符合申領(lǐng)條件的高校畢業(yè)生，按原政策執(zhí)行。購房補(bǔ)貼與租房（生活）補(bǔ)貼不同時(shí)享受，享受購房政策后不得再申請租房（生活）補(bǔ)貼。人才所購住房在取得房屋所有權(quán)證和土地使用權(quán)證5年后（以不動(dòng)產(chǎn)登記時(shí)間為起算點(diǎn)），方可上市出售，不滿5年不得上市交易。區(qū)縣資助標(biāo)準(zhǔn)按各地政策落實(shí)。

2.受理部門

市、區(qū)縣人力社保局（建設(shè)局），南太湖新區(qū)人才發(fā)展服務(wù)中心。

3.辦理程序

購? ?補(bǔ)貼按申請人所在用人單位所屬行政區(qū)域進(jìn)行申報(bào)。其中市直和注冊地在南太湖新區(qū)范圍內(nèi)的企事業(yè)單位新引進(jìn)高校畢業(yè)生（技能人才）購房補(bǔ)貼申報(bào)由市人才服務(wù)“一件事”專窗統(tǒng)一受理。

（1）申請。申請人持申報(bào)材料到受理窗口辦理購房補(bǔ)貼申請， 經(jīng)審核申報(bào)材料齊全的，對材料予以接收并登記。

（2）審核。建設(shè)局、自然資源和規(guī)劃局、人力社保局根據(jù)職能 進(jìn)行聯(lián)合審核。

（3）撥付。當(dāng)月25日前申請并資料齊全的，且經(jīng)審核、公示無異議的，一般在次月?lián)芨兜谝荒曩彿垦a(bǔ)貼資金。第二年、第三年補(bǔ)貼資金，經(jīng)核查申請人就業(yè)創(chuàng)業(yè)情況并公示無異議的，分別于第一次撥付時(shí)間12個(gè)月后和24個(gè)月后撥付。

4.申請材料

（1）《湖州市新引進(jìn)高校畢業(yè)生（技能人才）購房補(bǔ)貼申請表》；

（2）申請人及家庭成員身份證（護(hù)照）、結(jié)婚證、戶口本原件及復(fù)印件；

（3）申請人學(xué)歷證書（包括學(xué)信網(wǎng)中國高等教育學(xué)歷證書查詢截圖）、職稱（職業(yè)資格）證書、職業(yè)技能等 級證書原件及復(fù)印件；

（4）申請人屬企事業(yè)單位招聘的，提供與現(xiàn)用人單位簽訂的有效勞動(dòng)（聘用）合同原件及復(fù)印件（屬自主創(chuàng)業(yè)的，提供企業(yè)營業(yè)執(zhí)照和連續(xù)3個(gè)月地稅納稅證明原件及復(fù)印件）；

（5）申請人所在用人單位營業(yè)執(zhí)照或組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件；

（6）申請人購買新建商品房的，提供首次網(wǎng)簽備案的《商品房買賣合同》、購房發(fā)票（及貸款銀行放款證明）原件及復(fù)印件；購買存量房（二手房）的，提供不動(dòng)產(chǎn)權(quán)證原件復(fù)印件及購房發(fā)票；

（7）申請人本人社會(huì)保障卡原件及復(fù)印件（屬自主創(chuàng)業(yè)的，也可以提供開戶行在湖州的銀行卡原件及復(fù)印件）。

5.辦理時(shí)限

當(dāng)月25日前提交的申請，于次月10日前予以公示。

6.資金來源

人才工作單位屬于市屬的，經(jīng)費(fèi)由市財(cái)政承擔(dān)。單位屬地在區(qū)的，由市、區(qū)財(cái)政按3:7比例承擔(dān)。單位屬地在縣的,經(jīng)費(fèi)由縣財(cái)政全額承擔(dān)。

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